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wps免费简历模板下载(wps免费简历模板下载)

作者:乔山办公网日期:

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简历模板去哪里下载?


大家好,我是利兄。是一名专业PPT设计师,爱好一些使用的小工具。

那么今天我就给大家推荐一个免费的简历模板网站,附带使用方法,希望大家喜欢~

对你有帮助的话记得收藏哦~

这个在线制作简历的网站,保证高逼格,可以让你从众多简历中脱颖而出,亮瞎HR的眼,最重要的是,这个网站还是免费的,免费的,免费的,一起来瞧瞧吧。

是不是很酷,对了,还没告诉大家网址,你可以在百度上搜索简历计划,或者直接登录网址:http://www.jianlipro.com/就可以了。

下面说说如何制作一份高逼格的简历。

1、首先登录网址,然后点击,在线制作。

2、选好模板之后,点击模板,会跳出让你注册的信息,你可以直接用QQ或者微信登录。要注意的是姓名要写正确,一旦设置不可更改了。

3、然后就是对简历进行编辑了,要更改某一块,直接点击,就可以编辑了。

4、编辑好后发现不喜欢怎么办,下面有一个更换模板按钮,可以在线更换别的模板,挑到喜欢的为止,然后点击预览按钮,预览一下,满意了就点击完成简历。

5、点击完成后,可以直接下载导出了,导出的格式为PDF。

到这里就结束了,一份完美的简历就完成了。

今天的内容就是酱紫,你用过什么好用的简历模板网站呢?欢迎评论留言区推荐哦~

哪里有免费的简历模板下载?


工欲善其事必先利其器。

想做一份不错的简历来吸引HR,不仅仅只是内容写的好,还要高大上。

郑少今天就来推荐九个不错的简历网站。

如果你是“懒癌型”的直接下载模板使用即可,如果你是追求卓越型的可以找到设计灵感。

一:五百丁

图片来源于五百丁

五百丁算是国内比较领先的简历制作平台,站内提供了海量的Word简历模板,可以下载使用。

同时还可以线上制作,也有很多专门做简历的专家可以咨询,五百丁为了用户方便还开了一个讨论区,只要你遇到任何和简历有关的问题,直接话题就行。

二:乔布简历

图片来源于乔布简历

乔布简历也有大量的Word简历模板,可以下载使用,里面可以选择不同的行业。

还有一个不错的地方就是有一个直播的类目,里面不定期邀请一些行业内大咖分享关于做好简历方面的干货。

其实做简历嘛,多听听前辈的意见是非常有用的,让你少走一些弯路。

三:KOPPT

图片来源于KOPPT

KOPPT的特色是:简历模板都是PPT格式的。其实,用Word做简历确实OUT了,排版布局很不方便。郑少一直就是就是用PPT来做简历,一份高大上的简历10分钟就能搞定,PPT才是做简历最好的神器。

KOPPT所有的简历模板都可以一键换色,图标也都是矢量的,相比于其它网站的简历模板,修改起来方便很多。

另外,KOPPT也是个做PPT的神器,有大量的PPT模板和素材,采用会员制,39就可以开通一年的会员,素材全部免费下。

四:稻壳儿网

图片来源于答稻壳儿网

这个网站也有一部分简历模板不是太多,设计的也还算比较丰富。

还有一项比较不错,那就是帮你进行简历设计,都是行业里面的专家。

不过是要收费用的,如果你是土豪的话,可以尝试一下,反正郑少很穷的。

五:脚步网

图片来源于脚步网

这个网站的简历模板还是比较多的,种类也比较多,分为中英文,反正郑少英文你懂。

不过也是Word型简历模板,郑少感觉用word换头像应该比较费劲。

郑少比较喜欢用PPT做,简单、省事、方便。

不过也得根据个人喜好。

六:简历计划

图片来源于简历计划网

这个网站不仅有简历模板还有求职之类的信息,还是比较好的,或许还可以找到一份不错的工作。

这里面的简历有专业的设计团队,还提供简历印刷服务,同时呢还能制作H5型的简历。

七:花瓣网

图片来源于花瓣网

说多了那么多的模板下载网站,如果要是自己做,该怎么设计。

其实简历是有灵魂的,你花多少时间对待它,它就会回报你多少。

郑少建议两个字“模仿”,这里面的模仿不是一模一样的模仿。

比如你可以直接到花瓣里面找一下图片型的简历。

然后设计自己的简历,打造自己的风格。

八:站酷网

图片来源于站酷网

这个网站是郑少最喜欢的,里面都是国内很牛的设计师。

郑少也是在这里学了很多的设计技巧,跟着前辈走不会错的。

如果你想设计有品位的简历,可以参考一下。

九:Pinterest

图片来源于Pinterest

这个是国外的,里面有大量的简历模板,国内的很多设计网站都是模仿Pinterest的。

需要注意的是,检索简历输入:CV和Resume即可。

如果你喜欢的话,点赞收藏转发鼓励一下郑少,坚持写作,因为写作不易。

评论区评论“要简历”,分享给大家一套高大上的PPT源文件简历。

有没有什么好的简历模板推荐?


简历模板的作用,是恰如其分地表达出你的核心竞争力。它就像一件精心设计的衣服,如果你有令人难忘的容貌和身材,一件好衣服应该诚实地表达出来,让人不能忽视、不忍错过。

好的简历模板应该符合以下条件:

第一:能让人方便阅读(排版问题);

第二:能让人快速地了解你为什么能做这个工作(内容布局问题);

第三:要有符合具体岗位的模板风格。

针对不同的岗位,简历模板应该是有所差异的。

比如,应聘幼儿英语教师的岗位,由于该岗位接触的人群多以小孩为主,那么,简历模板可以表现得更清新、活泼一点,色调可以尽量明亮一些;

比如,应聘翻译的岗位,简历模板要沉稳、干练一点,不需要求新求异,色彩搭配尽量不要超过三种颜色。

奈何让人头疼的是,好看的简历模板要花钱买,免费的花了好多时间下载,却发现画风清奇⬇⬇⬇


为了保护新时代广大人民的眼睛,小蜜桔不断筛选、过滤、挑出了40份超精美实用的简历模板,涵盖40种不同的职业岗位(所展示的只是其中一部分)。

不管你是准备参加校招的应届生,正游转招聘网站和APP的失业人员,还是计划跳槽的上班族,都可以:关注「蜜桔求职」公众号,回复「免费模板」免费领取。

如果你不中意免费的简历模板,也可以看看>>

http://www.mijuoffer.com/service/

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有个人简介制作教程吗?



时间过的可真快,马上又快到了一年一度的就业季,今年疫情会或多或少会对就业产生一定影响。


最近这段时间,就有小伙伴后台留言,有点担忧的问我关于简历制作,面试技巧等等问题。


今天想和大家关于如何制作一份吸引人的简历?


人与人之间的相识很大程度上源自于第一印象,简历就是求职者给面试官的第一印象。简历的好与坏甚至会直接关系到面试结果。


那什么样的简历才算是一份好的简历呢?“好简历”的核心应该是清晰简洁,投其所好。


所谓清晰简洁,就是知道自己学生时代做了什么,无论学生工作,科研工作,志愿服务等等,用最清晰简洁的语言描述出来。


所谓投其所好,就是知道面试的企业需要什么人,需要你在简历制作哪方面有侧重点。让HR看了一眼,就几乎确定这是公司想要的人。


所以我一直觉得在面试不同企业时简历要做针对企业特点的修改,不要用一份简历去迎战一个就业季。


总而言之,一份好的简历就是能把你自己最优秀的,你认为面试官最想看到很直观的展示给面试官。


接下来,我主要从建立简历基本情况,简历制作注意事项等方面详细介绍。



1

好简历的基本内容


简历中都会都会包括基本信息,教育背景,科研情况,实践情况,技能证书以及获奖情况等组成,每一块的占比需要看你自己的实际情况。


简历最好一页或者两页,成果多经历丰富的2页,稍微欠缺点的也可以1页,总之充实就好。


这里分别常用的一页简历模板供大家参考,对,我就是喜欢这么简单淳朴的简历模板。



这里特别想强调的是:


1.基本信息一定要有自己的手机号和邮箱,尤其线下投递简历,不然通过简历筛选后HR都联系不到你。


2.面试不同企业时简历基本信息做适度修改,比如你面试国企,是党员一定要写上;面试私企则没太大必要等等。



2

简历制作应该注意什么?


简历其实对于找工作真的很重要,优秀的简历千篇一律,写不好简历的理由各有千秋。


这里我们就来详细 分析简历制作常见问题。


1

简历以简单明了为主,不要太花里胡哨


好简历的作用是让面试官看到你做了什么事情,有没有企业所需要的,即插即用的本领。


简历本身做的花里胡哨很容易让HR反感,让面试官觉得你是没有真本领,才做的花里胡哨。


即使你是真的有实实在在的本领,也会因为模板太花哨,而让面试官忽略简历中最重要的内容。


2

简历不应该一份到底,要有针对性


面试的不同企业,甚至同一个企业的不同岗位其实HR想看到的面试人的本领都是不一样的。


比如你面试销售,可能面试官更在意你的学生工作,实习经历,创业经历等等。


比如你面试的技术岗,可能面试官更在意你的科研能力,软件熟悉程度,竞赛经历等等。


其实不同的技术岗位之间也有所不同,可能你需要会的软件不同,虽然许多企业都会说来了慢慢熟悉,但是即插即用才是企业最需要的,毕竟培养一个员工是需要成本的,而培养成了又不能保证你不离职。


3

做简历要学会该简则简,该复杂就复杂


其实许多人做简历都会下载一个还不错的模板,换成自己的内容,但是往往会发现做出来效果没有那么好,买家秀和卖家秀的感觉。最主要原因就是没学会根据自己的实际情况做到该简则简,该复杂就复杂。


比如别人模板中四六级600+,人家重点突出一下,特别写出分数,表明英语很好。


如果你英语四六级只有400或者500多一点,就没必要重点突出,改成英语四六级就好。


再比如别人有段实习经历和企业需求很对口,别人重点突出实习期间做了什么等等。


如果你的实习经历和企业需求其实不太相关,其实你就可简单略过甚至不写等等。


但是也有一些人其实自己真正做了一些事情,却没有写到面试官的心口上。换句话说,我们不知道面试官真正想听到什么,没有学会适度包装自己。


比如面试时候我们经常会被问到:"你觉得目前遇到的最大困难是什么?“其实面试官不是想听你诉苦,而是听你如何解决问题的,以此来考察你的能力。


其实简历也是一样,我们在写实习/创业经历的时候,不只是写我们做了什么事情,而是要写我们做了什么+怎么做+数据结果(如果有)。这才是面试官真正想要听到的内容。


我来举个例子说明一下:


比如你担任过某个部门部长,如果你只写某某年度担任某某部门部长就显得苍白无力,没有竞争力,这样的简历其实从整体上看也会很单薄。


但是你如果改成这样:


2017-2018年度担任XX部长,担任部长期间,自己深入了解学生需求,共举办活动XX场,服务XX名学生,极大提升学院的学习氛围。


这样子看起来你的简历就专业了许多,而且内容也丰满了许多,不会让简历看起来很单薄。



3

写在最后


简历筛选是几乎所有企业面试的第一步,简历的重要性不言而喻。简历更相当于一张名片,建立的好与坏决定面试官的第一印象,所以在金九银十的就业季来临前一定做一份能够充分展示自己的简历。

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