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欢迎来到头条号“基层公务员的日常”。本文为大家分享一篇开展党建示范点创建活动实施方案，方案共3300余字，可以为党建同仁提供不少帮助。
为认真落实全面从严治党要求，根据《中国共产党章程》《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》以及中共XX市委《关于深入贯彻全面从严治党要求推进新时代机关党的建设的实施意见》等精神，按照市直机关党工委部署要求，结合局实际，制定党建示范点创建活动实施方案。
一、指导思想
深入学习贯彻党的十九大和XX讲话精神，坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕局中心工作，充分发挥阵地建设的带动作用和党建教育的龙头作用，进一步发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，学习有场所，活动有阵地，作用发挥有舞台，激发全局党员干部跨越式发展的热情和干劲，为深化综合执法改革和提升城市管理能力提供坚强的组织保证。
二、创建目标
以"党建责任目标化、组织建设规范化、党务干部专业化、监督管理常态化、阵地建设标准化、载体创新特色化"为目标，将精品意识、创新意识和服务大局意识贯穿整个创建过程，通过党建示范点创建，使全局党员干部学习的积极性和主动性明显提高，队伍的整体素质全面增强。
三、工作举措
1.抓责任落实，进一步提升党组织班子战斗力。围绕党建中心任务，制定党建示范点规划表和工作进度表，注重强化党组织、党组织书记及班子成员抓党建主体责任、第一责任和"一岗双责"的意识，局党委副书记兼任局党总支书记，配备专职副书记和党务干事各1名。围绕综合执法工作特点制定年度党建工作计划，由局党委书记与局党委班子成员，党总支书记与各党支部书记，各支部书记与党员层层签订党建工作责任书，形成党委、党总支、党支部和党员四级联动抓党建的工作格局，做到层层有目标，个个有责任，并创造性地开展工作。
2.抓组织建设，进一步提升支部战斗堡垒作用。落实基层支部"堡垒指数"管理，深化星级评定工作。坚持重心下移，进一步加强党支部规范化建设，以提升组织力为重点，突出政治功能，把全局各级党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。整合现有机关支部和直属中队支部，完成三个机关支部的设置工作。健全完善党员干部谈心谈话、走访和个人事项报告制度，落实党内关怀帮扶措施。按照党群共建的要求，全面推动工会、共青团和妇委会等群众组织工作协调发展，切实增强全局各级党组织的组织力和凝聚力。
3.抓队伍管理，进一步提升党务干部综合素质。加强以组织生活制度为重点的制度建设，落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，坚持和发扬党内政治生活优良作风，严格落实"三会一课"、民主生活会、组织生活会、党员民主评议等制度，突出政治学习和教育，突出党性锻炼，严肃认真开展批评与自我批评。认真落实双重组织生活制度，局班子成员以普通党员身份参加所在党支部或党小组的组织生活。全年安排四期全局党务干部集中培训，着力培养作风过硬、爱岗敬业、创新务实、担当有为的党务干部队伍，进一步提高支部书记抓党建工作的能力和水平。
4.抓管理监督，进一步提升党员队伍整体活力。局班子成员和党支部书记每年讲党课不少于1次。引导党员围绕"不忘初心、牢记使命"主题教育撰写学习心得和专题发言讨论，确保党员经常性教育不走过场、不流于形式。全面推行"主题党日+"制度，指导各支部开展主题党日活动；按照"四个合格"要求，定期对照负面言行清单，深化"党性体检"，严格党员"先锋指数"考评管理。高标准从严执行八项规定精神和XX等规定要求。自觉接受社会各界和新闻舆论的监督，坚决反对"四风"，持续开展"正风肃纪"行动。加强纪律教育，强化纪律执行，严守纪律底线，强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来。通过建设队员廉政风险防控系统，建立队员个人廉政诚信档案，加强日常预警提示和诚信体系建设，坚持把纪律挺在前面，抓早抓小、动辄则咎，实践好监督执纪"四种形态"，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。
5.抓阵地建设，进一步提升党建基础保障水平。整合基础设施资源，夯实党支部建设工作基础，按"有党旗誓词、有统一标识、有学习资料、有远教设施、有制度计划、有活动记录以及亮形象、亮承诺、亮出勤"的"六有三亮"要求，抓好固定的党员活动（学习）室建设，规范落实党务政务公开工作。逐步完善各类活动场所的功能设置和管理工作，为党建工作提供物质保障，支持局机关（机关第一、第二、第三支部等共享）、特勤中队支部和环卫处支部建立集教育展示、文体健身、谈心谈话、图书阅览等诸多功能于一体的活动室，充分发挥党支部直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。按上级相关要求，优先安排党建活动预算经费，并通过适当形式将经费的用途予以公开，自觉接受党员、群众的监督，确保党建经费得到有力保障。
6.抓志愿服务，进一步提升党建品牌创新能力。按照"一支部一品牌"要求，加强支部工作创新和品牌建设。巩固提升XX品牌效应，创建XX党员志愿服务品牌；按照培育一个、成熟一个、创建一个的工作思路，拟订局党员志愿服务品牌创建三年规划，构建和形成具综合执法特色的党员志愿服务品牌体系。
四、方法步骤
（一）摸底排查阶段（2月22日至3月31日）。筹备创建工作领导小组，制定具体创建方案，明确创建标准、内容、进度以及责任人，搞好自查、调研和分析，准确掌握党建工作现状、存在问题，确保创建措施的落实。
（二）宣传发动阶段（4月1日至4月30日）。召开创建活动动员会，利用各种宣传栏、"两微一网"、电子屏幕等形式，让每名党员干部认识到创建党建示范点是党组织建设的需要，更是深化综合执法改革的需要，积极营造创建氛围。
（三）创建实施阶段（5月1日至10月中旬）。按照具体的创建工作方案，经常性地进行对照自查，定期召开领导小组工作会议，了解创建工作推进情况，及时掌握工作进程，主动解决创建过程中遇到的问题和困难；经常性的听取党员干部和群众的意见建议，扎实开展创建工作。
（四）总结验收阶段（10月下旬）。对照创建方案和创建标准进行总结反思、资料归档、材料总结，迎接上级考评验收。
五、相关要求
（一）成立创建组织，落实工作责任。为确保机关创建党建示范点工作顺利推进，成立以党委书记为组长，党委班子成员为副组长，党总支班子成员、支部书记和党务干事为成员的创建工作领导小组。设立创建工作领导小组办公室，由局党委副书记、党总支书记任办公室主任，党总支副书记和党务干事为成员，负责创建日常事务及统筹协调。教育和引导全局党员充分认识开展创建活动的重要性和必要性，明确各个层级的职责任务，上下联动，确保创建活动扎实有效开展。
（二）完善工作机制，深厚创建氛围。要结合工作特点，建立健全考核评价体系，完善激励奖惩机制，注重以结果看成效、凭创建论业绩。把创建工作列入年度目标责任制考核，与局中心工作同部署同落实同检查同考核；领导班子成员根据班子分工落实督查指导工作，并贯穿于创建工作的全过程，确保创建工作扎实健康开展。各支部要围绕新形势下党建的工作热点难点问题，结合工作实际，突出本部门的特点，创新观念，创新方法，通过开展形式多样的创建活动，打牢党建示范点创建工作基础。针对执法管理工作比较忙的情况，要安排好各项工作，党建和业务两不误，以党建促业务，以党建促和谐，保证各项工作顺利开展。
（三）搞好总结推广。及时总结创建过程中的好经验、好做法，利用局门户网站、"XX"微信公众号等及时宣传在创建中涌现出来的先进个人和集体，从而发挥好党建工作的示范、带动和指导作用；定期拟发党建示范点创建工作简报，结合学习党的会议精神和学习实践活动，开展微信推送等活动，广泛宣传机关党建点创建工作，努力提高机关党建工作的影响力、吸引力和感染力，不断推进机关党建服务的整体水平并以各项工作取得的新成绩来检验党建示范点创建活动。
材料最后还有两个附表，分别是：
1.党建示范点创建活动规划表
2.党建示范点创建活动工作进度安排表
今天恰好看到有朋友留言说需要这类材料，就分享一篇供大家一起参考吧，希望对大家有帮助。文末“了解更多”附有全文word版。
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